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Collections Specialist

Posted: 4 weeks ago
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Noelia Bevivino
HR
Argentina
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About the job

A RecargaPay busca um(a) Credit Collection Specialist para conduzir projetos de alta complexidade e impacto estratégico em cobrança de crédito. Esta pessoa define padrões, frameworks e melhores práticas da disciplina, atua como referência técnica e mentor(a) para toda a equipe, colabora com a liderança na definição de roadmap e prioridades e representa a empresa em fóruns externos e comunidades da área.

Responsabilidades

  • Conduzir projetos de alta complexidade e impacto estratégico em Credit Collection, do diagnóstico à implementação.

  • Definir padrões, frameworks e melhores práticas para a disciplina de cobrança.

  • Desenhar e calibrar políticas e réguas de cobrança (segmentação, canal, timing, oferta) por produto e carteira.

  • Analisar a performance da carteira (roll rate, vintage, cura, recuperação) e transformar os resultados em recomendações acionáveis.

  • Otimizar o custo de crédito, priorizando iniciativas por impacto mensurável em perda e custo de cobrança.

  • Conduzir experimentos (A/B, champion/challenger) e interpretar os resultados com rigor.

  • Aplicar IA e automação (modelos de propensão, segmentação, LLMs e agentes) à cobrança e ao fluxo de análise.

  • Propor e implementar melhorias de processo com Operações, Produto, Engenharia, Risco e Jurídico, garantindo aderência regulatória (LGPD, CDC, Banco Central).

  • Atuar como referência técnica e mentor(a) para a equipe, elevando o nível analítico do time.

  • Colaborar com a liderança na definição de roadmap e prioridades e representar a empresa em fóruns externos e comunidades da área.

Requirements

  • Experiência sólida em políticas de cobrança, recuperação ou crédito em fintech, banco ou varejo financeiro.
  • SQL avançado e Python (ou R) para análises autônomas.
  • Histórico comprovado de reduzir perda ou custo, com evidência de antes e depois.
  • Experiência prática com experimentação (A/B, champion/challenger).
  • Uso concreto de IA no trabalho (ML, LLMs ou agentes), com exemplos que possa mostrar.
  • Diferencial: modelos de propensão a pagamento ou score de cobrança.
  • Diferencial: produtos de crédito digitais (cartão, empréstimo, BNPL).
  • Diferencial: Databricks ou stack analítico equivalente.

Competências

  • Pensamento analítico: decide por evidência e explicita a hipótese.
  • Visão de negócio e custo: liga cada proposta a impacto financeiro.
  • Autonomia e senso de dono: leva o problema do diagnóstico à implementação.
  • Influência sem autoridade e comunicação clara.
  • Mentoria e referência técnica: compartilha conhecimento e eleva o padrão da equipe.

Benefits

  • Salário competitivo e alinhado ao mercado.
  • Trabalho remoto — esteja onde estiver, você faz parte do time!
  • Auxílio home office com um depósito mensal no app RecargaPay.
  • Plano de saúde e odontológico sem coparticipação.
  • Seguro de vida.
  • Vale-refeição flexível (via Flash).
  • TotalPass para cuidar da sua saúde

Diversidade & Inclusão na RecargaPay

No RecargaPay, você tem liberdade para ser quem você é. Acreditamos que diferentes perspectivas e experiências nos tornam mais criativos, inovadores e fortes. Aqui, todas as pessoas são bem-vindas para se expressar de forma autêntica. Valorizamos cada trajetória e as múltiplas formas de enxergar o mundo, sem distinções.

Sobre o uso dos seus Dados

Ao compartilhar seu currículo conosco, você autoriza o uso de seus dados para análise durante o processo seletivo e, possivelmente, para outras oportunidades dentro do grupo RecargaPay. Você pode solicitar a atualização ou exclusão de suas informações a qualquer momento, conforme a LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados).

About the company

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Mobile Payment Platform & Digital Wallet Leading in Brazil201-500 Employees
Company Size
201-500
Company Type
Startup
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Payment
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Brazil
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Funding

AMOUNT RAISED
$65.5M
FUNDED OVER
7 rounds
Rounds
U
$3600000
Unknown - Mar 2020+6

Founders

Gustavo Victorica
COO • 12 years
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Alvaro Teijeiro
CTO
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