Senior Web Engineer - Streaming Player (Coupang Play)

쿠팡플레이 소개

쿠팡플레이(Coupang Play) 는 쿠팡 와우회원에게 제공되는 쿠팡의 스트리밍 서비스입니다. 국내 시청자들에게 오리지널 콘텐츠, 스포츠 중계, 국내외 TV 시리즈, 영화, 가족 및 키즈 콘텐츠, 뉴스 등 다양한 라인업을 선보입니다. 쿠팡플레이는 보다 다채롭고 차별화된 시청 경험을 제공하여 고객 감동을 실천합니다.

쿠팡플레이는 모바일폰, 태블릿, 스마트 TV, 그리고 다양한 웹브라우저에서 사용 가능합니다. 또 ‘안나’ ‘미끼’ ‘어느 날’ ‘SNL 코리아’와 같은 오리지널 콘텐츠는 물론, 한국과 미국을 비롯한 세계 여러 나라에서 만든 다양한 콘텐츠가 마련되어 있습니다. 쿠팡 고객은 쿠팡플레이만의 차별화된 스트리밍 서비스를 통해 신나는 콘텐츠를 끝없이 즐길 수 있습니다.

고객이 원하는 서비스를 만들어가고 복잡한 문제를 해결하는 데 관심이 있다면 쿠팡플레이와 함께하세요.

포지션 개요

플레이어팀의 Senior Software Engineer로서, 최고 수준의 웹/스마트 TV 플레이어 엔지니어링을 제공하고, DRM을 통해 스트림을 보호하는 역할을 담당하게 됩니다.

담당 업무

• 비디오 재생 기능의 설계 및 구현, latency 와 오류율과 같은 스트리밍 품질 강화
• VoD 및 스포츠 경기 생중계에 모두 적용 가능하도록 스트리밍 DRM 강화
• 여러 cross-functional팀과 협업하여 최고의 스트리밍 품질과 사용자 경험 제공
• 라이브 스트리밍 이벤트의 실시간 스트리밍 지표 정의 및 모니터링, 라이브 운영팀에게 기술적 가이드 제공

기본 자격요건

• 엔지니어링 분야 학사 학위와 5년 이상의 Javascript, Typescript 을 활용한 소프트웨어 개발 관련 근무 경력이 있으신 분
• Video.JS, Dash.JS, HLS.JS 등의 비디오 스트리밍 플레이어 경험이 있으신 분
• Widevine, Fairplay, PlayReady 등 Digital Right Management(DRM) 관련 경험이 있으신 분
• 영상 스트리밍, 녹화 영상 재생(playback) 관련 경험이 있으신 분
• A/B 테스트, 스트리밍 퀄리티 메트릭 (QOE) 분석 경험이 있으신 분
• 확장 가능한 아키텍처 설계, 클린하고 테스트 가능하며 효율적인 코드를 작성하고 성능을 측정하는 능력을 갖추신 분
• 뛰어난 구두, 서면 커뮤니케이션 능력과 협업 능력이 있으신 분

우대 자격요건

• 미디어 코덱(AAC, AVC, HEVC, AV1) 및 스트리밍 프로토콜(HLS, DASH) 사용 경험이 있으신 분
• 암호화, 인증, 권한 부여 등 보안 기반에 대한 이해가 있으신 분
• 웹, 네트워크 보안 경험이 있으신 분

전형 절차 및 안내사항

전형 절차

1. 서류전형 > 1차 화상면접 > 2차 화상면접 > 처우협의
2. 전형 절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
3. 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다.

참고 사항

1. 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
2. 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
3. 보훈대상자 및 장애인 여부는 채용 과정에서 어떠한 불이익도 미치지 않습니다.
4. 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반 사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.

개인정보 처리방침

1. 쿠팡 그룹은 입사지원자 개인정보 처리방침(아래 링크)에 따라 귀하의 개인정보를 수집하여 처리합니다.
2. https://www.coupang.jobs/kr/privacy-policy

서류 반환 정책

1. 본 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따른 것입니다.
2. 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
3. 위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일 ([email protected]) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
4. 당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일 간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
5. 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.

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